ValueCare: Personeel: verschil tussen versies

(3 tussenliggende versies door dezelfde gebruiker niet weergegeven)

Regel 1:

Datamodel Personeel:

Datamodel dataset "Personeel maand":

Uitleg dienstverband, inzet

Regel 5:

{| ~~style="width: 100%;"~~ cellpadding="0" cellspacing="0" border="2" width="756"

{| cellpadding="0" cellspacing="0" border="2" style="width: 100%;" width="756"

|-

! style="width: 100px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" ~~nowrap~~="nowrap~~" scope~~="~~col~~" |

! style="width: 100px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" scope="col" nowrap="nowrap" |

Facet

! style="width: 96px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" ~~nowrap~~="nowrap~~" scope~~="~~col~~" |

! style="width: 96px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" scope="col" nowrap="nowrap" |

Data type

Regel 16:

Omschrijving

! style="width: 66px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" ~~nowrap~~="nowrap~~" scope~~="~~col~~" |

! style="width: 66px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" scope="col" nowrap="nowrap" |

Verplicht

|-

| style="width:151px;height:60px;" nowrap="nowrap" |

Aanvangsdatum

| style="width: 96px; height: 60px;" nowrap="nowrap" |

 date

| style="width: 768px; height: 60px;" |

Regel 34:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Arbeidsrelatie

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

 text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 47:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Bijzonder verlof

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 60:

|-

| style="width:151px;height:60px;" nowrap="nowrap" |

Contracturen bruto

| style="width: 96px; height: 60px;" nowrap="nowrap" |

Regel 66:

| style="width: 768px; height: 60px;" |

Het aantal bruto contracturen in de betreffende maand. Indien een medewerker een ~~aantelling~~ heeft van 1 FTE, dan worden in een maand met 31 dagen meer uren getoond dan in een maand met 30 dagen.

Het aantal bruto contracturen in de betreffende maand. Indien een medewerker een aanstelling heeft van 1 FTE, dan worden in een maand met 31 dagen meer uren getoond dan in een maand met 30 dagen.

| style="width:66px;height:60px;" nowrap="nowrap" |

Regel 73:

|-

| style="width:151px;height:80px;" nowrap="nowrap" |

Contracturen netto

| style="width: 96px; height: 80px;" nowrap="nowrap" |

Regel 79:

| style="width: 768px; height: 80px;" |

Het aantal netto contracturen in de betreffende maand.

Het aantal netto contracturen is het aantal bruto contracturen minus zwangerschap minus ~~verlofrechten (optioneel) minus structureel~~ verlof (onbetaald verlof of ouderschapsverlof) ~~minus normaal verlof (optioneel) minus OR uren minus opleiding~~ plus verlofsparen.

Het aantal netto contracturen is het aantal bruto contracturen minus zwangerschap minus onbetaald verlof (onbetaald verlof of ouderschapsverlof) plus verlofsparen.

| style="width:66px;height:80px;" nowrap="nowrap" |

Regel 88:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Contracturen netto behandeldeel

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 101:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Datum in dienst

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

 date

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 114:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Datum uit dienst

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

 date

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 127:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Dienstverband

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 140:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Dienstverband soort

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 153:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

FTE bruto

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 166:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

FTE netto

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 172:

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Het aantal FTE van de netto aanstelling van de medewerker op de betreffende kostenplaats in de betreffende maand. <span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">Het aantal netto FTE is het aantal bruto FTE <span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">minus <span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">zwangerschap ~~minus verlofrechten (optioneel)~~ minus s<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">tructureel verlof (onbetaald verlof of ouderschapsverlof) ~~minus normaal verlof (optioneel) minus OR uren minus opleiding plus verlofsparen~~.

Het aantal FTE van de netto aanstelling van de medewerker op de betreffende kostenplaats in de betreffende maand. Het aantal netto FTE is het aantal bruto FTE minus zwangerschap minus structureel verlof (onbetaald verlof of ouderschapsverlof).

| style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 179:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

FTE netto behandeldeel

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

Regel 185:

| style="width: 768px; height: 20px;" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">Het aantal FTE <span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">dat een medewerker daadwerkelijk aan zorg kan besteden. Het aantal FTE netto behandeldeel is het aantal FTE netto minus <span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">ziekte<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">minus<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">bijzonder verlof minus<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">overig verlof minus<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">overige neventaken (allen optioneel) * productiefractie. Voorbeeld: een medewerker behandelt clienten/patienten en is ook coordinator voor 20% van zijn netto tijd. Dan is de productiefractie 80%.

Het aantal FTE dat een medewerker daadwerkelijk aan zorg kan besteden. Het aantal FTE netto behandeldeel is het aantal FTE netto minus ziekteminusbijzonder verlof minusoverig verlof minusoverige neventaken (allen optioneel) * productiefractie. Voorbeeld: een medewerker behandelt clienten/patienten en is ook coordinator voor 20% van zijn netto tijd. Dan is de productiefractie 80%.

| style="width:66px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Regel 192:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

FTE uren

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

Regel 205:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Functie

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 218:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Functie groep

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 231:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Functie hoofdgroep

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 244:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Geslacht

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 257:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

In loondienst

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 270:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Inzet

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 283:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Kostenplaats

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 296:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Kostenplaats-code

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 309:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Leeftijd

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 322:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Leeftijdscategorie per 10 jaar

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 335:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Leeftijdscategorie per 5 jaar

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 348:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Medewerker

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 361:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Norm ziekteverzuim

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 374:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Opleiding uren

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 387:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

OR uren

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 400:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Org. niv. 1

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 413:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Org. niv. 2

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 426:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Org. niv. 3

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 439:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Org. niv. 4

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 452:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Org. niv. 5

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Regel 465:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Overige neventaken uren

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 478:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Personeelsnummer

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

text

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 491:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Productie afspraak

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 504:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Productiefractie

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

Regel 517:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Productieve uren

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 530:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Productieve uren Doorval

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 543:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Productieve uren Getoond

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 556:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Rapportagedatum

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

 date

| style="width: 768px; height: 20px;" |

Regel 569:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Soort arbeidsovereenkomst

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 575:

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Het soort dienstverband wordt weergegeven. Voorbeelden: Onbepaalde tijd, bepaalde tijd. <span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">Dubbel met arbeidsrelatie?

Het soort dienstverband wordt weergegeven. Voorbeelden: Onbepaalde tijd, bepaalde tijd. Dubbel met arbeidsrelatie?

| style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 582:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Stagiair

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

Regel 595:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Tonen obv Aanvangsdatum

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

Regel 608:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Verlof uren

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 621:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Verlof uren (excl. ouderschap of onbetaald)

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 627:

| style="width: 768px; height: 40px;" |

Het aantal uren aan verlof van de medewerker op de betreffende kostenplaats in de betreffende maand. <span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">Dubbel met Verlof uren?

Het aantal uren aan verlof van de medewerker op de betreffende kostenplaats in de betreffende maand. Dubbel met Verlof uren?

| style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;"> Nee

Nee

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Verlof uren ouderschap of onbetaald

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 643:

| style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;"> Nee

Nee

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Verlofsparen uren

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 656:

| style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;"> Nee

Nee

|-

| style="width:151px;height:60px;" nowrap="nowrap" |

Year To Date

| style="width: 96px; height: 60px;" nowrap="nowrap" |

Regel 669:

| style="width:66px;height:60px;" nowrap="nowrap" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;"> Nee

Nee

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Ziek uren (excl. zwangerschap)

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 682:

| style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;"> Nee

Nee

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Zwangerschapsverlof uren

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 695:

| style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;"> Nee

Nee

|-

| style="width:151px;height:60px;" nowrap="nowrap" |

Toegangsgroep

| style="width: 96px; height: 60px;" nowrap="nowrap" |

Regel 708:

| style="width:66px;height:60px;" nowrap="nowrap" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">Nee

Nee

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

FTE ziek

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 723:

| style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;"> Nee

Nee

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

FTE zwangerschap

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 736:

| style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">Nee

Nee

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Kalenderdagen ziek

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 749:

| style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,"Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;"> Nee

Nee

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Salarisschaal

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

Regel 766:

|-

| style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |

Type ziektes deze maand

| style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |

Regel 779:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Ziektes deze maand

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

Regel 792:

|-

| style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |

Ziektes gestart deze maand

| style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

@@ Regel 1: / Regel 1: @@
-Datamodel Personeel:
+Datamodel dataset "Personeel maand":
 Uitleg dienstverband, inzet
@@ Regel 5: / Regel 5: @@
-{| style="width: 100%;" cellpadding="0" cellspacing="0" border="2" width="756"
+{| cellpadding="0" cellspacing="0" border="2" style="width: 100%;" width="756"
 |-
-! style="width: 100px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" nowrap="nowrap" scope="col" |
+! style="width: 100px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" scope="col" nowrap="nowrap" |
 Facet
-! style="width: 96px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" nowrap="nowrap" scope="col" |
+! style="width: 96px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" scope="col" nowrap="nowrap" |
 Data type
@@ Regel 16: / Regel 16: @@
 Omschrijving
-! style="width: 66px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" nowrap="nowrap" scope="col" |
+! style="width: 66px; height: 20px; background-color: rgb(102, 255, 255);" scope="col" nowrap="nowrap" |
 Verplicht
 |-
 | style="width:151px;height:60px;" nowrap="nowrap" |
-Aanvangsdatum
+&nbsp;Aanvangsdatum
 | style="width: 96px; height: 60px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;date
 | style="width: 768px; height: 60px;" |
@@ Regel 34: / Regel 34: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Arbeidsrelatie
+&nbsp;Arbeidsrelatie
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;text
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 47: / Regel 47: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Bijzonder verlof
+&nbsp;Bijzonder verlof
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 60: / Regel 60: @@
 |-
 | style="width:151px;height:60px;" nowrap="nowrap" |
-Contracturen bruto
+&nbsp;Contracturen bruto
 | style="width: 96px; height: 60px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 66: / Regel 66: @@
 | style="width: 768px; height: 60px;" |
-Het aantal bruto contracturen in de betreffende maand. Indien een medewerker een aantelling heeft van 1 FTE, dan worden in een maand met 31 dagen meer uren getoond dan in een maand met 30 dagen.
+Het aantal bruto contracturen in de betreffende maand. Indien een medewerker een aanstelling heeft van 1 FTE, dan worden in een maand met 31 dagen meer uren getoond dan in een maand met 30 dagen.
 | style="width:66px;height:60px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 73: / Regel 73: @@
 |-
 | style="width:151px;height:80px;" nowrap="nowrap" |
-Contracturen netto
+&nbsp;Contracturen netto
 | style="width: 96px; height: 80px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 79: / Regel 79: @@
 | style="width: 768px; height: 80px;" |
 Het aantal netto contracturen in de betreffende maand.
-Het aantal netto contracturen is het aantal bruto contracturen minus zwangerschap minus verlofrechten (optioneel) minus structureel verlof (onbetaald verlof of ouderschapsverlof) minus normaal verlof (optioneel) minus OR uren minus opleiding plus verlofsparen.
+Het aantal netto contracturen is het aantal bruto contracturen minus zwangerschap minus onbetaald verlof (onbetaald verlof of ouderschapsverlof) plus verlofsparen.
 | style="width:66px;height:80px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 88: / Regel 88: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Contracturen netto behandeldeel
+&nbsp;Contracturen netto behandeldeel
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 101: / Regel 101: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Datum in dienst
+&nbsp;Datum in dienst
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;date
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 114: / Regel 114: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Datum uit dienst
+&nbsp;Datum uit dienst
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;date
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 127: / Regel 127: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Dienstverband
+&nbsp;Dienstverband
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 140: / Regel 140: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Dienstverband soort
+&nbsp;Dienstverband soort
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 153: / Regel 153: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-FTE bruto
+&nbsp;FTE bruto
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 166: / Regel 166: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-FTE netto
+&nbsp;FTE netto
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 172: / Regel 172: @@
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
-Het aantal FTE van de netto aanstelling van de medewerker op de betreffende kostenplaats in de betreffende maand. <span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">Het aantal netto FTE is het aantal bruto FTE </span><span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">minus </span><span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">zwangerschap minus verlofrechten (optioneel) minus s</span><span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">tructureel verlof (onbetaald verlof of ouderschapsverlof) minus normaal verlof (optioneel) minus OR uren minus opleiding plus verlofsparen.</span>
+Het aantal FTE van de netto aanstelling van de medewerker op de betreffende kostenplaats in de betreffende maand. <span>Het aantal netto FTE is het aantal bruto FTE </span><span>minus </span><span>zwangerschap minus s</span><span>tructureel verlof (onbetaald verlof of ouderschapsverlof).</span>
 | style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 179: / Regel 179: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-FTE netto behandeldeel
+&nbsp;FTE netto behandeldeel
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 185: / Regel 185: @@
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
-<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">Het aantal FTE </span><span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">dat een medewerker daadwerkelijk aan zorg kan besteden. Het aantal FTE netto behandeldeel is het aantal FTE netto minus </span><span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">ziekte</span><span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">minus</span><span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">bijzonder verlof minus</span><span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">overig verlof minus</span><span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: normal; word-spacing: 0px;">overige neventaken (allen optioneel) * productiefractie. Voorbeeld: een medewerker behandelt clienten/patienten en is ook coordinator voor 20% van zijn netto tijd. Dan is de productiefractie 80%.</span>
+<span>Het aantal FTE </span><span>dat een medewerker daadwerkelijk aan zorg kan besteden. Het aantal FTE netto behandeldeel is het aantal FTE netto minus </span><span>ziekte</span><span>minus</span><span>bijzonder verlof minus</span><span>overig verlof minus</span><span>overige neventaken (allen optioneel) * productiefractie. Voorbeeld: een medewerker behandelt clienten/patienten en is ook coordinator voor 20% van zijn netto tijd. Dan is de productiefractie 80%.</span>
 | style="width:66px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 192: / Regel 192: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-FTE uren
+&nbsp;FTE uren
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 205: / Regel 205: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Functie
+&nbsp;Functie
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 218: / Regel 218: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Functie groep
+&nbsp;Functie groep
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 231: / Regel 231: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Functie hoofdgroep
+&nbsp;Functie hoofdgroep
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 244: / Regel 244: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Geslacht
+&nbsp;Geslacht
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 257: / Regel 257: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-In loondienst
+&nbsp;In loondienst
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 270: / Regel 270: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Inzet
+&nbsp;Inzet
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 283: / Regel 283: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Kostenplaats
+&nbsp;Kostenplaats
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 296: / Regel 296: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Kostenplaats-code
+&nbsp;Kostenplaats-code
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 309: / Regel 309: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Leeftijd
+&nbsp;Leeftijd
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 322: / Regel 322: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Leeftijdscategorie per 10 jaar
+&nbsp;Leeftijdscategorie per 10 jaar
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 335: / Regel 335: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Leeftijdscategorie per 5 jaar
+&nbsp;Leeftijdscategorie per 5 jaar
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 348: / Regel 348: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Medewerker
+&nbsp;Medewerker
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 361: / Regel 361: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Norm ziekteverzuim
+&nbsp;Norm ziekteverzuim
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 374: / Regel 374: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Opleiding uren
+&nbsp;Opleiding uren
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 387: / Regel 387: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-OR uren
+&nbsp;OR uren
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 400: / Regel 400: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Org. niv. 1
+&nbsp;Org. niv. 1
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 413: / Regel 413: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Org. niv. 2
+&nbsp;Org. niv. 2
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 426: / Regel 426: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Org. niv. 3
+&nbsp;Org. niv. 3
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 439: / Regel 439: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Org. niv. 4
+&nbsp;Org. niv. 4
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 452: / Regel 452: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Org. niv. 5
+&nbsp;Org. niv. 5
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
@@ Regel 465: / Regel 465: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Overige neventaken uren
+&nbsp;Overige neventaken uren
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 478: / Regel 478: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Personeelsnummer
+&nbsp;Personeelsnummer
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;<span>text</span>
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 491: / Regel 491: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Productie afspraak
+&nbsp;Productie afspraak
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 504: / Regel 504: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Productiefractie
+&nbsp;Productiefractie
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 517: / Regel 517: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Productieve uren
+&nbsp;Productieve uren
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 530: / Regel 530: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Productieve uren Doorval
+&nbsp;Productieve uren Doorval
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 543: / Regel 543: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Productieve uren Getoond
+&nbsp;Productieve uren Getoond
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 556: / Regel 556: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Rapportagedatum
+&nbsp;Rapportagedatum
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;
+&nbsp;date
 | style="width: 768px; height: 20px;" |
@@ Regel 569: / Regel 569: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Soort arbeidsovereenkomst
+&nbsp;Soort arbeidsovereenkomst
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 575: / Regel 575: @@
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
-Het soort dienstverband wordt weergegeven. Voorbeelden: Onbepaalde tijd, bepaalde tijd.&nbsp;<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">Dubbel met arbeidsrelatie?</span>
+Het soort dienstverband wordt weergegeven. Voorbeelden: Onbepaalde tijd, bepaalde tijd.&nbsp;<span>Dubbel met arbeidsrelatie?</span>
 | style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 582: / Regel 582: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Stagiair
+&nbsp;Stagiair
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 595: / Regel 595: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Tonen obv Aanvangsdatum
+&nbsp;Tonen obv Aanvangsdatum
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 608: / Regel 608: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Verlof uren
+&nbsp;Verlof uren
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 621: / Regel 621: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Verlof uren (excl. ouderschap of onbetaald)
+&nbsp;Verlof uren (excl. ouderschap of onbetaald)
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 627: / Regel 627: @@
 | style="width: 768px; height: 40px;" |
-Het aantal uren aan verlof van de medewerker op de betreffende kostenplaats in de betreffende maand.&nbsp;<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">Dubbel met Verlof uren?</span>
+Het aantal uren aan verlof van de medewerker op de betreffende kostenplaats in de betreffende maand.&nbsp;<span>Dubbel met Verlof uren?</span>
 | style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">&nbsp;Nee</span>
+<span>&nbsp;Nee</span>
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Verlof uren ouderschap of onbetaald
+&nbsp;Verlof uren ouderschap of onbetaald
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 643: / Regel 643: @@
 | style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">&nbsp;Nee</span>
+<span>&nbsp;Nee</span>
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Verlofsparen uren
+&nbsp;Verlofsparen uren
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 656: / Regel 656: @@
 | style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">&nbsp;Nee</span>
+<span>&nbsp;Nee</span>
 |-
 | style="width:151px;height:60px;" nowrap="nowrap" |
-Year To Date
+&nbsp;Year To Date
 | style="width: 96px; height: 60px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 669: / Regel 669: @@
 | style="width:66px;height:60px;" nowrap="nowrap" |
-<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">&nbsp;Nee</span>
+<span>&nbsp;Nee</span>
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Ziek uren (excl. zwangerschap)
+&nbsp;Ziek uren (excl. zwangerschap)
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 682: / Regel 682: @@
 | style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">&nbsp;Nee</span>
+<span>&nbsp;Nee</span>
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Zwangerschapsverlof uren
+&nbsp;Zwangerschapsverlof uren
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 695: / Regel 695: @@
 | style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">&nbsp;Nee</span>
+<span>&nbsp;Nee</span>
 |-
 | style="width:151px;height:60px;" nowrap="nowrap" |
-Toegangsgroep
+&nbsp;Toegangsgroep
 | style="width: 96px; height: 60px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 708: / Regel 708: @@
 | style="width:66px;height:60px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">Nee</span>
+&nbsp;<span>Nee</span>
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-FTE ziek
+&nbsp;FTE ziek
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 723: / Regel 723: @@
 | style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">&nbsp;Nee</span>
+<span>&nbsp;Nee</span>
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-FTE zwangerschap
+&nbsp;FTE zwangerschap
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 736: / Regel 736: @@
 | style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-&nbsp;<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">Nee</span>
+&nbsp;<span>Nee</span>
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Kalenderdagen ziek
+&nbsp;Kalenderdagen ziek
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 749: / Regel 749: @@
 | style="width:66px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-<span style="display: inline !important; float: none; background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(51, 51, 51); font-family: sans-serif,Arial,Verdana,&quot;Trebuchet MS"; font-size: 13px; font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: 400; letter-spacing: normal; orphans: 2; text-align: left; text-decoration: none; text-indent: 0px; text-transform: none; -webkit-text-stroke-width: 0px; white-space: nowrap; word-spacing: 0px;">&nbsp;Nee</span>
+<span>&nbsp;Nee</span>
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Salarisschaal
+&nbsp;Salarisschaal
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 766: / Regel 766: @@
 |-
 | style="width:151px;height:40px;" nowrap="nowrap" |
-Type ziektes deze maand
+&nbsp;Type ziektes deze maand
 | style="width: 96px; height: 40px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 779: / Regel 779: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Ziektes deze maand
+&nbsp;Ziektes deze maand
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |
@@ Regel 792: / Regel 792: @@
 |-
 | style="width:151px;height:20px;" nowrap="nowrap" |
-Ziektes gestart deze maand
+&nbsp;Ziektes gestart deze maand
 | style="width: 96px; height: 20px;" nowrap="nowrap" |

Personeel: verschil tussen versies

Navigatiemenu

Zoeken